BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vores teamkoordinator Linda har valgt at gå på efterløn, hvorfor vi snart har en attraktiv ledig stilling som teamkoordinator. Stillingen er i dagvagt gennemsnitlig 37 timer ugentlig med arbejdsweekend hver 3. weekend og fri på alle helligdage. Stillingen kan tiltrædes 1. november eller efter aftale.
Vi er en sundhedsfaglig medarbejdergruppe med én social- og sundhedshjælper, én plejer, 16 social- og sundhedsassistenter, én klinisk sygeplejerske, social- og sundhedsassistent elever, sygeplejestuderende, køkkenpersonale samt én afdelingssygeplejerske. Vi har desuden en plejehjemslæge, en privatpraktiserende psykiater, som kommer fast i huset på ugeplan, samt mange andre tværfaglige samarbejdspartnere, som tilser og behandler afdelingens beboere.
Vi kan bryste os af at være en afdeling med humor, venlighed, hjælpsomhed, flexibilitet, en høj grad af faglige kompetencer, hvor mulighederne for at udfolde sig fagligt er meget store. Vi har en flad organisationsform med to teamkoordinatorer og en synlig og tillidsbaseret ledelse, hvor den enkelte medarbejder tager meget ansvar. Vi er desuden en afdeling, hvor vi scorer højt i trivselsmålinger og hvor rigtig mange medarbejdere har lange ansættelser bag sig.
Som kommende teamkoordinator forventer vi at du er uddannet sygeplejerske eller uddannet social- og sundhedsassistent, med mange års erfaring. Du skal være indstillet på både at kunne varetage koordinerende opgaver samt at deltage i plejen, med kontaktfunktion for almindeligvis én beboer.
Som kommende koordinator forventes der følgende af dig:
- være rollemodel i den faglige ramme - både indenfor det psykiatriske og det somatiske område
- bidrage til en god arbejdskultur
- støtte op omkring kollegaer med særlige behov
- udarbejdelse af tjenestetidsplaner og rulleplaner ud fra beboerens behov, optimering af teamsammensætningen, medarbejdernes privatliv og ønsker, lokale aftaler samt den overenskomstmæssige ramme
- planlægning i vores vagtplan med kursusaktivitet, ferie og lign.
- skal kunne lide at arbejde i vores elektroniske vagtplansystem
- dækning af vagter med faste timelønnede og have mentorfunktion for samme personalegruppe
- daglig koordinering og vurdering med fordeling og justering af medarbejderressourcer
- tovholderfunktion i forskellige sammenhænge
- i nogle situationer kunne varetage ledelsesmæssige opgaver og handling uden personaleansvar
- kunne sikre og være medansvarlig for implementering af faglige udviklingstiltag i forrandringsprocesser samt indenfor kvalitet og patientsikkerhed
- være bindeled mellem medarbejdere, pårørende, tværfaglige medarbejdere og den nærmeste ledelse
- kunne varetage mødeledelse i eget team, på info-møder og lignede møder
- have ansvarshavende funktion
I forhold til dine personlige egenskaber forventes det at du:
- formår at arbejde selvstændigt og ansvarsfuldt
- formår at strukturere og koordinere samt er omstillingsklar, når situationen kalder på det
- kan skabe gode relationer til dine kollegaer i afdelingen, på tværs i huset og med ledelsen
- er oprigtig, tillidsvækkende, loyal og ærlig af natur
- besidder gode etiske værdier med vægt på retfærdighed, ligeværd og gensidig respekt overfor det enkelte menneske, hvad enten det er en beboer, kollega, pårørende eller anden tværfaglig samarbejdspartner
- forstår at skelne mellem hvornår man er professionel, personlig og privat
- har forståelse for vores mangfoldighed og forskellighed, uden at forskelsbehandle
- som person har humoristisk sans, er venlig og imødekommende
Hvis ovenstående har din interesse, opfordres du til at søge stillingen.
Hvis du ønsker at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at ringe til afdelingssygeplejerske Rikke Løgstrup på mobil 40431689.
Værd at vide:
Der er ansøgningsfrist søndag den 23.07.2023 kl. 23.59 og ansættelsessamtale i uge 30.
Løn efter overenskomst og Lokal Løndannelse.
I Gentofte Kommune er det en generel politik, at der skal vises straffeattest.
Egebjerg er en del af Gentofte Plejeboliger. Vi huser flere målgrupper.
1.sal bor mennesker som er psykisk sårbare, mennesker med aldersbetinget fysisk funktionsnedsættelse og mennesker med lettere demenssygdom
2.sal bor mennesker som er psykisk sårbare, mennesker med aldersbetinget fysisk funktionsnedsættelse og mennesker med lettere demenssygdom.
3.sal Mennesker med svær og flere med udadreagerende demenssygdomme og mange med en psykisk skrøbelighed.
Der er i alt 70 boliger fordelt på de tre afdelinger. Vi arbejder tværfagligt og rehabiliterende med kontaktpersonsystem i teams.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Rudersdal Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Gentofte Kommune, Bernstorffsvej 161, 2920 Charlottenlund
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 23-07-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://gentofte.dk/jobopslag/?hr=show-job/155297&linkref=121104&locale=da_DK
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5873432
